26.08.2025 - Uplatnění § 252 až 271 zákoníku práce v podmínkách magistrátu

Poskytnuté informace dle zák. 106/1999 Sb.

Za účelem shromažďování podkladů k výzkumné části diplomové práce na téma Odpovědnost za škodu v pracovním právu, připravované v navazujícím Mgr. studiu na Policejní akademii České republiky v Praze, Vás tímto v souladu se zákonem č. 106/1999 Sb., o svobodném přístupu k informacím, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „informační zákon“), prosím o zodpovězení níže uvedených dotazů týkajících se uplatnění § 252 až 271j zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákoník práce“), v podmínkách Městského úřadu. Prosím o sdělení dotazovaných údajů za dobu účinnosti současné právní úpravy, tzn. od 01.01.2007, ke dni podání této žádosti, s uvedením počtů za každý jednotlivý kalendářní rok.

1. Počet uplatněných případů odpovědnosti zaměstnance za schodek na svěřených hodnotách podle § 252 zákoníku práce vůči zaměstnancům zařazeným do státní správy a vůči zaměstnancům samosprávy.
2. Počet uplatněných případů odpovědnosti zaměstnance za ztrátu svěřených věcí podle § 255 zákoníku práce vůči zaměstnancům zařazeným do státní správy a vůči zaměstnancům samosprávy.
3. Počet uplatněných případů odpovědnosti zaměstnavatele za odložené věci zaměstnance podle § 267 zákoníku práce u zaměstnanců zařazených do státní správy a u zaměstnanců samosprávy.
4. Počet uplatněných případů odpovědnosti zaměstnavatele za pracovní úrazy a nemoci z povolání formou náhrady za ztrátu na výdělku po dobu pracovní neschopnosti podle § 271a zákoníku práce u zaměstnanců zařazených do státní správy a u zaměstnanců samosprávy.
5. Počet uplatněných případů odpovědnosti zaměstnavatele za pracovní úrazy a nemoci z povolání formou náhrady za ztrátu na výdělku po skončení pracovní neschopnosti podle § 271b zákoníku práce u zaměstnanců zařazených do státní správy a u zaměstnanců samosprávy.
6. Počet uplatněných případů odpovědnosti zaměstnavatele za pracovní úrazy a nemoci z povolání formou náhrady za bolest a ztížení společenského uplatnění podle § 271c zákoníku práce u zaměstnanců zařazených do státní správy a u zaměstnanců samosprávy.
7. Počet uplatněných případů odpovědnosti zaměstnavatele za pracovní úrazy a nemoci z povolání formou jednorázové náhrady při skončení pracovního poměru podle § 271ca zákoníku práce u zaměstnanců zařazených do státní správy a u zaměstnanců samosprávy.
8. Počet uplatněných případů odpovědnosti zaměstnavatele za pracovní úrazy a nemoci z povolání formou náhrady účelně vynaložených nákladů spojených s léčením podle § 271d zákoníku práce u zaměstnanců zařazených do státní správy a u zaměstnanců samosprávy.
9. Počet uplatněných případů odpovědnosti zaměstnavatele za pracovní úrazy a nemoci z povolání formou náhrady věcné škody podle § 271e zákoníku práce u zaměstnanců zařazených do státní správy a u zaměstnanců samosprávy.
10. Počet uplatněných případů odpovědnosti zaměstnavatele za pracovní úrazy a nemoci z povolání formou jednorázové náhrady nemajetkové újmy při zvlášť závažném ublížení na zdraví zaměstnance podle § 271f zákoníku práce u zaměstnanců zařazených do státní správy a u zaměstnanců samosprávy.
11. Počet uplatněných případů odpovědnosti zaměstnavatele za pracovní úrazy a nemoci z povolání formou náhrady účelně vynaložených nákladů spojených s léčením a náhrady přiměřených nákladů spojených s pohřbem podle § 271g zákoníku práce u zaměstnanců zařazených do státní správy a u zaměstnanců samosprávy.
12. Počet uplatněných případů odpovědnosti zaměstnavatele za pracovní úrazy a nemoci z povolání formou náhrady nákladů na výživu pozůstalých podle § 271h zákoníku práce u zaměstnanců zařazených do státní správy a u zaměstnanců samosprávy.
13. Počet uplatněných případů odpovědnosti zaměstnavatele za pracovní úrazy a nemoci z povolání formou jednorázové náhrady nemajetkové újmy pozůstalých podle § 271i zákoníku práce u zaměstnanců zařazených do státní správy a u zaměstnanců samosprávy.
14. Počet uplatněných případů odpovědnosti zaměstnavatele za pracovní úrazy a nemoci z povolání formou náhrady věcné škody podle § 271j zákoníku práce u zaměstnanců zařazených do státní správy a u zaměstnanců samosprávy.

Účelem výzkumné části mé diplomové práce je přinést ucelené statistické poznatky de lege lata z oblasti uplatňování zákonného nároku na náhradu majetkové a nemajetkové újmy vzniklé během trvání pracovního poměru jak ze strany zaměstnavatele, tak ze strany zaměstnance vykonávajícího státní správu a vykonávajícího samosprávné činnosti.

Požadované informace se týkají výhradně numerických údajů, bez možnosti jakékoliv identifikace konkrétních fyzických osob. Z tohoto důvodu odpadá nutnost anonymizace údajů před jejich poskytnutím. Rovněž není dán žádný ze zákonných důvodů pro neposkytnutí informací ve smyslu ustanovení § 7 až 11 informačního zákona. Prosím o zaslání odpovědi na tuto žádost na e-mail: xxxxx

Děkuji Vám za spolupráci.

Dne 26.8.2025 obdržel Magistrát města Jablonec nad Nisou (dále jen „povinný subjekt“) prostřednictvím elektronické podatelny Vaši žádost o poskytnutí informací dle zákona č. 106/1999 Sb., o svobodném přístupu k informacím ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákon o inf.“), v níž žádáte o poskytnutí informací pro diplomovou práci na téma Odpovědnost za škodu v pracovním právu.

Dne 29.8.2025 povinný subjekt odeslal žadateli výzvu k úhradě nákladů za poskytnutí informace.

Dne 1.9.2025 obdržel povinný subjekt stížnost žadatele proti výši úhrady za poskytnutí informace, kterou dne 8.9.2025 předal nadřízenému orgánu k vyřízení.

Dne 23.9.2025 obdržel povinný subjekt rozhodnutí nadřízeného orgánu ve věci stížnosti žadatele proti výši úhrady za poskytnutí informace, kdy platba za poskytnutí informace byla nadřízeným orgánem zrušena.

S ohledem na výše uvedené lhůta pro vydání rozhodnutí a poskytnutí informace končí dnem 8.10.2025.

Níže v tabulce uvádíme v číselném vyjádření počet případů odpovědnosti zaměstnavatele v letech 2020 – 2025 dle bodů 1 – 14 uvedených ve Vaší žádosti:

MMJN = počet případů odpovědnosti zaměstnavatele vůči zaměstnancům města zařazeným do Magistrátu města Jablonec nad Nisou

MP = počet případů odpovědnosti zaměstnavatele vůči zaměstnancům města zařazeným v Městské policii Jablonec nad Nisou

SMJN = počet případů odpovědnosti zaměstnavatele celkem za zaměstnance města zařazené v magistrátu města a městské policii

Upozorňuji, že ve věci žádosti bylo vydáno rozhodnutí o částečném odmítnutí informace, které tvoří přílohu tohoto dopisu.

Ing. Martina Vacková
vedoucí odboru kancelář tajemníka