Výběrové řízení na pozici vedoucí odboru správního

Tajemník Městského úřadu v Jablonci nad Nisou vyhlašuje podle § 7 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků, výběrové řízení, které je podmínkou pro vznik pracovního poměru vedoucího úředníka jmenováním do funkce

Vedoucí odboru správního Městského úřadu Jablonec nad Nisou.

Podmínky výběrového řízení

Místo výkonu práce: budovy Městského úřadu Jablonec nad Nisou a území správního obvodu města Jablonec nad Nisou jako obce s rozšířenou působností.

Předpoklady pro výkon funkce: vedoucím úředníkem se může stát fyzická osoba, která je státním občanem České republiky (případně i cizím státním občanem a má v České republice trvalý pobyt), dosáhla věku 18 let, je způsobilá k právním úkonům, je bezúhonná, ovládá jednací jazyk a splňuje další předpoklady pro výkon správních činností stanovené zvláštním předpisem - lustračním zákonem (vedoucí úředník se bude muset v zákonné lhůtě prokázat negativním lustračním osvědčením).

Další požadavky stanovené pro uchazeče:

• vysokoškolské vzdělání, nejlépe právního směru, složené zkoušky zvláštní odborné způsobilosti výhodou;
• zkušenosti z obdobné pozice, tj. s řízením výkonu správních činností v úřadu územního samosprávného celku, možno i v dalším správním úřadu;
• dobrá orientace v prostředí výkonu státní správy v úřadu obce s rozšířenou působností;
• dobrá znalost legislativy na úseku matriky a ověřování, CzechPointu, dokladů a evidence obyvatel, přestupků vč. dopravních, evidence řidičů, evidence motorových vozidel, živnostenského podnikání;
• zkušenosti s vedením středně velkého týmu (cca 15 pracovníků) po dobu alespoň tří let;
• dobré komunikační a vyjednávací schopnosti, aktivní přístup k řešení problémů;
• schopnost rozhodovat a přijímat za rozhodnutí odpovědnost.

Nabízíme:

• perspektivní zaměstnání;
• odpovídající platové podmínky a zaměstnanecké výhody dané kolektivní smlouvou.

Popis vykonávané práce

Vedoucí odboru správního je v pozici vedoucího úředníka dle zákona č. 312/2002 Sb., který je zodpovědný za řízení odboru. V jeho kompetenci je výkon správních činností zejména na těchto úsecích:

• doklady (občanské průkazy, cestovní pasy) a evidence obyvatel vč. rušení trvalého pobytu;
• evidence řidičů a motorových vozidel;
• matrika a ověřování podpisů a listin;
• CzechPoint;
• živnostenské podnikání vč. živnostenské kontroly;
• přestupky (vyjma přestupků na úseku výstavby a životního prostředí).

Platové zařazení: do platové třídy 11, která podle platného katalogu prací odpovídá nejvýše

zařazenému vykonávanému druhu práce.

Pracovní poměr: na dobu neurčitou s předpokládaným nástupem v dubnu - květnu 2011 nebo dle vzájemné dohody.

Přihlášky

Písemná přihláška uchazeče k vyhlášenému výběrovému řízení musí obsahovat:

• jméno, příjmení a titul;
• datum a místo narození;
• státní příslušnost;
• místo trvalého pobytu;
• číslo občanského průkazu (nebo číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana);
• datum a podpis zájemce.

K přihlášce připojí uchazeč tyto doklady:

• strukturovaný životopis
• výpis s rejstříku trestů ČR (bez záznamu) nesmí být starší než 3 měsíce
• lustrační osvědčení
• písemnou představu o poslání a vedení správního odboru vč. představy o obsazení personálem a podmínkách práce (max. 2 strany A4)

Lhůta pro podání přihlášky: uzávěrka pro doručení přihlášek uchazečů je posunuta na 25.3.2011 (i pro přihlášky doručené poštou), termín výběrových řízení bude k dispozici v kanceláři tajemníka na vyžádání. Uchazeči, u kterých bude vyžádán ústní pohovor, budou k němu vyzváni.

Způsob podání přihlášky:

• osobně v kanceláři tajemníka, budova radnice č. dveří 211
• odeslat na adresu: Město Jablonec nad Nisou, kancelář tajemníka, Mírové náměstí 19, Jablonec nad Nisou.

Poskytování informací: veškeré informace k tomuto výběrovému řízení poskytne kancelář tajemníka městského úřadu, personalistka Mgr. Nina Vacková (vackova@mestojablonec.cz).

Ke stažení: Formuláře k výběrovému řízení (sekce Kancelář tajemníka)

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení zrušit i bez udání důvodu.

Písemné materiály poskytnuté k výběrovému řízení budou neúspěšným uchazečům vráceny.