Výběrové řízení na pozici vedoucí oddělení sociálně právní ochrany dětí na odboru sociálních věcí a zdravotnictví Magistrátu města Jablonec nad Nisou

Výběrové řízení na pozici vedoucí oddělení sociálně právní ochrany dětí na odboru sociálních věcí a zdravotnictví

Podrobnosti:

Tajemník Magistrátu města Jablonec nad Nisou vyhlašuje v souladu se zákonem č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků, výběrové řízení, které je podmínkou pro jmenování do funkce:

vedoucí oddělení sociálně právní ochrany dětí na odboru sociálních věcí a zdravotnictví Magistrátu města Jablonec nad Nisou

Druh práce: vedení, koordinace a výkon odborných agend na úseku péče o děti a rodinu dle zákona č.359/1999 Sb., ve znění pozdějších předpisů a dalších souvisejících předpisů

Místo výkonu práce: území správního obvodu města Jablonec nad Nisou, jakožto obce s rozšířenou působností podle přílohy č. 2 k zákonu č. 314/2002 Sb., v platném znění.

Předpoklady pro výkon funkce vedoucího úředníka: vedoucím úředníkem se může stát fyzická osoba, která je státním občanem České republiky (případně i cizím státním občanem a má v České republice trvalý pobyt), dosáhla věku 18 let, je způsobilá k právním úkonům, je bezúhonná, ovládá jednací jazyk

Další požadavky stanovené pro uchazeče:

• vzdělání splňující požadavky zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách v platném znění;

• vynikající orientace v agendě sociálně právní ochrany dětí – naplněná praxí minimálně 3 roky ve správním orgánu;

• složená zkouška zvláštní odborné způsobilosti na požadovaném úseku výhodou;

• dobrá orientace v prostředí výkonu přenesené působnosti státní správy;

• výborné komunikační a vyjednávací schopnosti;

• schopnost řídit středně velký kolektiv;

• aktivní přístup k řešení problémů;

• flexibilita, loajalita, samostatnost a zodpovědnost;

• uživatelská znalost práce s PC (Word, Excel, internet);

• řidičský průkaz – minimálně skupina B výhodou.

   

  Písemná přihláška uchazeče k vyhlášenému výběrovému řízení musí obsahovat:

• jméno, příjmení a titul;

• datum a místo narození;

• státní příslušnost;

• místo trvalého pobytu;

• korespondenční adresa;

• telefonní číslo;

• číslo občanského průkazu (nebo číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana);

• datum a podpis zájemce.

   

  K přihlášce připojí uchazeč tyto doklady:

• strukturovaný životopis

• výpis z rejstříku trestů ČR (bez záznamu) nesmí být starší než 3 měsíce

• doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání, popř. jeho ověřenou kopii

• lustrační osvědčení podle zák. č. 451/1991 Sb. v platném znění, tato povinnost se nevztahuje na uchazeče narozené po 1. 12. 1971

• písemnou představu (max. 3 normostrany) o činnosti útvaru, jeho řízení a jeho personálním obsazení.

   

  Popis vykonávané práce:

  Vedení středně velkého pracovního kolektivu, který má na starosti komplexní zajišťování výkonu přenesené působnosti (statní správu) na úseku sociálně právní ochrany dětí a související činnosti.

   

  Platové zařazení: do platové třídy 11.

   

  Pracovní poměr: na dobu neurčitou s nástupem k 1.3.2020, popř. dle vzájemné dohody.

   

  Lhůta pro podání přihlášky: uzávěrka pro doručení přihlášek uchazečů je 6. 1. 2020 do 12. hod., tato lhůta platí i pro přihlášky doručené poštou

   

  Způsob podání přihlášky:

• osobně na Organizačním a personálním oddělení, budova radnice, č. dveří 235 (příp. 232,234,236)

• odeslat na adresu: Magistrát města Jablonec nad Nisou, Organizační a personální oddělení, Mírové náměstí 19, Jablonec nad Nisou

• na obálku se všemi požadovanými dokumenty k výběrovému řízení uchazeči napíší „neotevírat, výběrové řízení“

Poskytování informací: informace k pracovní náplni jsou k dispozici u Mgr. Martiny Rosenbergové, vedoucí odboru sociálních věcí a zdravotnictví na rosenbergova@mestojablonec.cz, informace k výběrovému řízení poskytne Zdeňka Krausová, organizační a personální oddělení na krausova@mestojablonec.cz.

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení zrušit i bez udání důvodu.

Informace o zpracování osobních údajů: osobní údaje poskytnuté uchazeči budou využity pouze pro účel kontroly splnění požadavků ze strany uchazeče, případně pro účely vzniku pracovněprávního vztahu u vítězného uchazeče. Písemné materiály s osobními údaji, poskytnuté k výběrovému řízení, budou neúspěšným uchazečům vráceny, případně budou skartovány.